Segue sem solução o impasse em torno das negociações salariais dos servidores públicos de nível elementar em Pará de Minas. A categoria, que esperava avanços ainda neste mês, foi surpreendida com a demora na entrega do estudo de viabilidade econômica por parte da prefeitura, o que adia ainda mais qualquer definição sobre a correção da defasagem salarial.
A estimativa de impacto financeiro das propostas é fundamental para que o poder público avalie a viabilidade de conceder o reajuste pleiteado. A categoria, representada pelo Sindicato dos Servidores Públicos de Pará de Minas (Sitraserp), cobra maior agilidade no processo, que se arrasta há meses sem resposta concreta.
A presidente do sindicato, Tânia Valeriano, está frustrada com a demora, mas reforça que continuará cobrando uma resposta rápida do poder público, defendendo os interesses dos quase 700 servidores de nível elementar que atuam em diversas áreas da administração municipal.
Esses trabalhadores recebem R$ 1.430,00 de vencimento base, com uma complementação que chega ao salário mínimo, atualmente em R$ 1.518,00. A proposta apresentada pela prefeitura prevê aumento para R$ 1.630,00, mas os servidores lutam por R$ 1.850,00. A diferença entre as propostas segue em análise.
