Funcionários que se negam a tomar a vacina contra a covid-19 ou a usar máscara no ambiente de trabalho, podem sofrer punições ou até mesmo serem demitidos.
Em dezembro, o Supremo Tribunal Federal decidiu que a imunização é obrigatória e que sanções podem ser estabelecidas contra quem não se vacinar.
O STF descartou a necessidade de exigir consentimento prévio das pessoas. O empregado que se recusar a tomar o imunizante, pode ser demitido por justa causa, já que estará colocando a saúde de todos os colegas em risco.
Foto Ilustrativa: Rafael Cesar/Rádio Stilo FM